一個企業(yè)，如果要想在市場競爭中不斷地發(fā)展和壯大，離不開頑強拼搏、永不放棄、永不言敗的精神！這就是企業(yè)文化的全部內(nèi)涵，也是企業(yè)在社會現(xiàn)實中的精神展現(xiàn)。
有人說，未來企業(yè)的競爭就是企業(yè)文化的競爭。我認為此話一點也不夸張。企業(yè)文化包含的內(nèi)容極為豐富。它不僅僅是企業(yè)經(jīng)營決策理念、人才理念、行為規(guī)范理念的體現(xiàn)，更是一個企業(yè)未來的發(fā)展方向和終極目標。剖析無數(shù)國內(nèi)外優(yōu)秀的企業(yè)，在它們成功的背后都是以深厚的企業(yè)文化底蘊為支撐的。我們在追求企業(yè)利潤的同時，呼喚企業(yè)文化的創(chuàng)新、激進和永恒。
我們江蘇江能的企業(yè)文化正以一種全新的理念漸漸地滲透員工的心中。從根本理念層到核心理念層到應用理念層到以后行為規(guī)范層和外在表象層，我公司都較為詳實地闡述了一個企業(yè)生存的精髓所在：企業(yè)界的發(fā)展離不開全體員工的共同努力；而每一名員工自我價值的實現(xiàn)同樣也離不開企業(yè)文化教育良好的氛圍。隨著思想觀念的更新的轉(zhuǎn)變，我們不難看到又一批批優(yōu)秀員工正以嶄新的精神面貌展現(xiàn)在各種不同的崗位上。他們講求誠信、追求創(chuàng)新、樂于奉獻；他們堅忍不拔、取為人先；他們吃苦耐勞、艱苦奮斗，爭做企業(yè)少不了的能人。就比如說生產(chǎn)部的工作人員始終任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)地工作在一線崗位上，努力做到干一行，愛一行。他們保證了安全和產(chǎn)品質(zhì)量，為確保每天生產(chǎn)順利進行立下了汗馬功勞。
人活著，需要一種精神；企業(yè)的生存，需要一種文化。
我相信當企業(yè)文化成為一種永恒，企業(yè)會站得更高，會走得更遠。
